Per Arjo, essere un'azienda attrattiva significa offrire condizioni di lavoro sane, eque e di supporto alla crescita personale e professionale, oltre che un forte scopo motivazionale. Questo è per noi Empowering Movement – migliorare i risultati dell'assistenza sanitaria per le persone che affrontano sfide legate alla mobilità, facendo una differenza tangibile in termini di qualità di vita sia per i pazienti che per gli operatori sanitari, con un impatto concreto sulle nostre comunità
Sostenere gli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile delle Nazioni Unite
Nel nostro impegno a essere un'azienda attrattiva, sosteniamo diversi Obiettivi di Sviluppo Sostenibile delle Nazioni Unite: Istruzione di qualità, Parità di genere, Lavoro dignitoso e Crescita economica.
"Lavorando nel settore Ricerca e Sviluppo di Arjo, posso contribuire alla creazione di una società migliore"
Ciò che ha spinto Panagiota Biba a entrare in Arjo è stato constatare che le soluzioni che offriamo fanno davvero la differenza per le persone che hanno bisogno di cure. Oggi Panagiota lavora nell'area Sviluppo prodotti, assicurandosi che essi soddisfino tutti i requisiti, sia dal punto di vista tecnico che dell'esperienza dell'utente finale.
"Un grande senso di lealtà e di orgoglio fa sì che tutti diano il massimo"
Ciò che ha spinto Thabile Sindane a lavorare in Arjo è la qualità superiore delle nostre attrezzature e l'impatto positivo che esse hanno sulla qualità dell'assistenza e della vita delle persone. Come Service Technician in Sudafrica, adesso si occupa di garantire il corretto funzionamento delle soluzioni sia per gli assistenti che per i pazienti.
"L'atmosfera positiva e inclusiva tira fuori il meglio di tutti noi"
Quando Rana Moussa si rese conto che una superficie terapeutica di Arjo aveva migliorato enormemente la qualità della vita di sua sorella, costretta a letto, capì di aver trovato il suo nuovo datore di lavoro. Ora Rana contribuisce a garantire che il Reparto finanziario del Gruppo assicuri il successo delle attività in tutto il mondo.